МЕТОДИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ДЕТАЛИЗАЦИИ СТРАТЕГИИ ОРГАНИЗАЦИИ

ФОРМИРОВАНИЕ СТРАТЕГИИ ОРГАНИЗАЦИИ

ПАРАМЕТРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ВЫБОР ВАРИАНТА РАЗРАБОТКИ СТРАТЕГИИ

Ниже приведена табл. 10.1.1, иллюстрирующая проблему выбора в рамках различных школ стратегического развития организаций.

Выбор вариантов стратегического развития организации начинается с определения самой процедуры формирования перечня альтернатив: или путем разработки новых вариантов стратегий, или рассмотрения уже имеющихся (стандартных).

На практике процесс создания стратегии представляет собой комбинирование сложившихся подходов разных школ, опирающихся на использование интеллектуальных и социальных подходов, учет требований внешней среды, энергии лидерства и прочих сил организации, выбор между постепенными и революционными изменениями. Трудно себе представить ситуацию, в которой процесс разработки стратегии может быть продуман от начала и до конца теоретически; по ходу разработки стратегии процесс, как правило, корректируется.

В то же время мышление руководителя как главного стратега ежедневно сопряжено с реагированием на нюансы оперативного управления и стремлением к самообучению в условиях непрерывных трансформаций организации.

Проблема выбора

Т абл ица 10.1.1

Наименование

Характеристика параметров выбора

Школа

дизайна

Рисуют портрет всемогущего «великого руководителя»

планирования

Огорчают неожиданные изменения. Выбор определен

внешней средой

позициониро-

С недоверием относятся к реальному выбору. Выбор

вания

определен внешней средой

предпринима-

Рисуют портрет всемогущего «великого руководителя»

тельства

познания

Частности губят стратегов

обучения

Сталкиваясь с проблемами, стратеги учатся на своем

опыте

власти

Сила организации отражает ее зависимость от

внешней среды в процессе приобретения ресурсов

культуры

Частности губят стратегов

окружения

Выбор определен внешней средой

конфигурации

Комбинация вариантов

 
< Пред   СОДЕРЖАНИЕ     След >